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2014年長治市襄垣縣招聘事業(yè)單位工作人員公告(100名)
經(jīng)縣委、縣政府研究，市人社局核準，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員100名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及名額：
本次共招聘事業(yè)單位工作人員100名，其中中小學(xué)教師40名，醫(yī)療機構(gòu)工作人員60名。具體要求詳見《招聘簡章》。
二、報名條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，具備擬報考崗位所需資格條件，具體要求詳見《招聘簡章》;
5.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員、國家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的人員、在各類招聘中被認定有嚴重舞弊或嚴重違反考試錄用紀律行為被處罰不滿一年(以處罰依據(jù)的時間為準)的人員，均不得報考。
現(xiàn)役軍人、在讀的研究生和專升本學(xué)生(其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的研究生、專升本人員不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考)、已被行政事業(yè)單位錄(聘)用入編在試用期內(nèi)、已有工作單位且單位不同意報考(未出具同意報考證明)的人員不得報考�！胺⻊�(wù)基層項目”人員服務(wù)期未滿者，不得報考服務(wù)基層專設(shè)崗位。(“服務(wù)基層項目”人員指參加“山西省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”以及“參加選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”的人員。)
6.崗位要求
�、僦行W(xué)教師
報考初、高中教師崗位年齡須在18周歲以上、30周歲以下(1984年8月1日至1996年8月1日期間出生)，學(xué)歷須具有全日制普通院校本科及以上學(xué)歷(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的需提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明)，具有相應(yīng)教師資格證，專業(yè)對口。
報考小學(xué)教師崗位年齡須在18周歲以上、30周歲以下(1984年8月1日至1996年8月1日期間出生)，學(xué)歷須具有全日制普通院校�？萍耙陨蠈W(xué)歷(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的需提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明)，具有小學(xué)及以上教師資格證，專業(yè)對口。
②醫(yī)療機構(gòu)工作人員
報考臨床、麻醉、中醫(yī)人員須為18周歲以上、35周歲以下(1979年8月1日至1996年8月1日期間出生)，具有全日制普通院校本科及以上學(xué)歷(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的需提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明)和相應(yīng)專業(yè);具有相應(yīng)的醫(yī)師(助理)執(zhí)業(yè)資格證者可放寬至全日制普通院校�？茖W(xué)歷。
報考醫(yī)技(藥劑、影像、檢驗)人員須為18周歲以上、35周歲以下(1979年8月1日至1996年8月1日期間出生)，具有全日制普通院校�？萍耙陨蠈W(xué)歷(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的需提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明)和相應(yīng)專業(yè)。
報考醫(yī)學(xué)信息管理崗位人員須為18周歲以上、35周歲以下(1979年8月1日至1996年8月1日期間出生)，具有全日制普通院校本科及以上學(xué)歷(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的需提供學(xué)校出具的學(xué)歷證明)的醫(yī)學(xué)信息管理專業(yè)。
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的專技人員，可放寬學(xué)歷、專業(yè)、年齡等條件限制，具有中等及以上醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)歷且具有醫(yī)師(助理)執(zhí)業(yè)資格，距退休年齡十年以上(男1964年8月1日以后出生，女1969年8月1日以后出生)的人員都可以報考。有中醫(yī)醫(yī)師(助理)執(zhí)業(yè)資格的報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可不受學(xué)歷限制。
三、招聘程序和辦法：
1.發(fā)布公告
在襄垣縣人民政府網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網(wǎng)(www.sxxyrc.com)發(fā)布招聘公告，明確招聘崗位、名額、對象、條件、招聘程序等內(nèi)容。
2.報名及資格審查
�、賵竺�
報考者持本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，本人近期一寸正面免冠紅底同版照片3張現(xiàn)場報名，每個應(yīng)聘者只能報考一個崗位。
社會在職人員提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明。報考者須對所提供各種材料的真實性負責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其考試資格和應(yīng)聘資格。
�、谫Y格審查
資格審查主要對報名人員的學(xué)歷、專業(yè)、資格、年齡等情況進行審核，符合條件者，填寫《襄垣縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》，并按(晉價費字〔2013〕223號)文件規(guī)定交納報名考試費110元。
�、蹐竺麜r間、地點
時間：2014年7月29日——2014年7月31日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)
地點：襄垣縣人才市場(舊政務(wù)大廳)
報考招聘崗位與報名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3，報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的，該崗位的招聘計劃予以調(diào)減或取消，取消崗位的報名人員在規(guī)定時間內(nèi)可選擇改報符合資格條件的職位，不改報的視為放棄。
報考醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員崗位不受開考比例限制，只要有人報名即可開考，但成績需達到規(guī)定的合格線60分。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘專業(yè)技術(shù)人員，在報名人數(shù)不達規(guī)定比例的情況下，經(jīng)市人社局批準可采用面試加考核的方式進行。
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具體招聘單位、崗位、名額、資格條件等情況詳見《招聘簡章》，可登陸襄垣縣人民政府網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網(wǎng)(www.sxxyrc.com)查詢。
報名的考生由本人憑身份證到縣人才市場領(lǐng)取準考證，具體時間在襄垣縣人民政府網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網(wǎng)(www.sxxyrc.com)發(fā)布，逾期不領(lǐng)準考證者視為放棄。
3.考試
考試采取筆試和面試的方式進行。
筆試
筆試設(shè)《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》兩科，采取閉卷方式進行，各門計分采取百分制，總分200分。教育專業(yè)知識以教育學(xué)、心理學(xué)內(nèi)容為主，醫(yī)療專業(yè)知識以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識為主。筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》分數(shù)×30%+《專業(yè)知識》分數(shù)×70%計算。筆試時間、地點見準考證。
�、诿嬖�
面試重點測試應(yīng)試者的分析理解、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)，成績當(dāng)場公布。
根據(jù)考生筆試成績由高到低的順序，按各招聘崗位名額1:2的比例分別確定面試對象(筆試成績相同的，按專業(yè)知識成績高低排序)，最后一名筆試成績完全相同的共同進入面試。如參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例等于1:1時，考生的面試成績須達到70分，否則不予聘用。
面試結(jié)束后，應(yīng)試人員的綜合成績采取筆試、面試成績權(quán)重計算法。筆試和面試成績的權(quán)重分別占60%和40%。(綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)，考生的綜合成績須達到60分，否則不予聘用。
應(yīng)試人員的綜合成績從高分到低分排序后，按各招聘崗位名額1:1的比例分別確定參加體檢人選。(綜合成績相同的按筆試成績高低排序)
4.體檢
教師體檢參照《教師資格體檢標準》，衛(wèi)生人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)國人部發(fā)〔2005〕1號》執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進行，體檢費用自理。
5.考察考核
考察考核由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織對體檢合格者進行考察考核，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀表現(xiàn)、獎懲及擬任崗位資格等情況。考察考核合格者確定為擬聘用人員。
6.公示
根據(jù)考試、體檢、考察考核結(jié)果，提出擬聘用人員名單，擬聘人員經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后在襄垣縣人民政府網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網(wǎng)(www.sxxyrc.com)公示7個工作日，接受社會監(jiān)督，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
7.選崗
公示無異議考生，根據(jù)所報崗位，在相應(yīng)崗位中按照總成績由高到低依序選崗。報考“服務(wù)基層項目專設(shè)崗位”人員參加總成績排序。
8.聘用
選崗后須15日內(nèi)到用人單位報到，辦理相關(guān)手續(xù)，否則視為放棄聘用資格。
被聘用人員，試用期為一年，期滿考核合格予以轉(zhuǎn)正定級�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，新聘用人員工作未滿三年者不得流動。被縣直醫(yī)療機構(gòu)聘用的人員，須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作1年，考核合格后再回縣直醫(yī)療機構(gòu)工作，被鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用的人員一經(jīng)聘用，需簽訂5年服務(wù)期合同，服務(wù)期內(nèi)不允許工作調(diào)動。
四、監(jiān)督檢查
1.實行回避制度。工作人員與應(yīng)聘人員凡有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系者，工作人員應(yīng)當(dāng)申請回避。
2.命題、筆試、面試、體檢、考核等環(huán)節(jié)，由監(jiān)察部門全程監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為要嚴肅查處。
3.招聘政策咨詢和考務(wù)等方面的問題，可撥打以下電話：
襄垣縣人社局聯(lián)系電話：0355—7222141
襄垣縣監(jiān)察局監(jiān)督電話：0355—7224262
襄垣縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(借章)
2014年7月8日
襄垣縣2014年公開招聘醫(yī)療機構(gòu)工作人員招聘簡章
