供應商管理經(jīng)理
工作地點:鄭州市
工作年限:5年
工作內(nèi)容:1、負責本部門的供應商及供應渠道的開發(fā)，并根據(jù)全行發(fā)展戰(zhàn)略制定供應商開發(fā)計劃;
2、制定供應商開發(fā)及考核評價機制，定期組織對供應商進行評價、分級，并對其進行考核;
3、負責配合本部商務談判及后續(xù)相關商務工作。
任職要求:1、本科及以上學歷計算機等相關專業(yè);
2、5年以上金融業(yè)商務采購，外包管理相關經(jīng)驗，對外包風險控制，對外商務洽談，商務成本管理有優(yōu)秀的項目經(jīng)驗。
3、熟悉供應商管理相關的方法和技巧;
4、具有處理合同違約責任的非法庭解決溝通能力;具備法律常識;
5、良好的寫作能力，能獨立撰寫制度流程文檔;
6、強烈的責任心及執(zhí)行力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，實際解決問題的能力;
7、良好的職業(yè)素養(yǎng)，嚴格保守公司相關商業(yè)機密。
系統(tǒng)架構師
工作年限:5年
工作內(nèi)容:1.深入分析挖掘業(yè)務需求，主導從業(yè)務架構到技術架構的實現(xiàn)過程，負責評審、設計應用系統(tǒng)架構方案;
2.負責企業(yè)級架構規(guī)劃的目標梳理和實施路徑實踐，通過具體項目不斷完善規(guī)劃內(nèi)容;
3.負責推進DDD的實踐和推廣，對實施團隊進行培訓賦能;
4.負責架構治理平臺的功能設計以及研發(fā)工作，協(xié)調(diào)各方做好相關功能研發(fā)和項目推進;
5.負責編寫架構管理規(guī)范制度，結合實際情況及時面向開發(fā)團隊進行宣導;
6.負責新技術的研究分析，評估新技術引入相關可行性及風險。
任職要求:1.本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，Java或C開發(fā)經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可適當放寬;
2.5年以上(資深8年，中級3-5年)技術規(guī)劃、架構設計相關經(jīng)驗，具備良好的基本功，熟悉數(shù)據(jù)結構和算法，具有計算機領域較完整的知識體系;
3.具備豐富的架構設計經(jīng)驗，能夠準確、全面的理解業(yè)務，并根據(jù)業(yè)務發(fā)展設計合理的架構方案;
4.熟悉各種設計模式，熟練掌握基于SpringCloud的微服務架構體系;
5.具備良好的系統(tǒng)分析能力、抽象能力，能夠抽象并設計通用框架及模塊;
6.具備良好的項目管理能力和團隊溝通能力;
7.具有較強的團隊合作意識，工作主動、嚴謹，責任心強，有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德。
