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教育局個人述職報告三篇

時間:2020-03-09 15:29:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
#述職報告# #教育局個人述職報告三篇#】述職報告是任職者陳述自己任職情況,評議自己任職能力,接受上級領導考核和群眾監(jiān)督的一種應用文,具有匯報性、總結(jié)性和理論性的特點。述職報告的寫法依據(jù)報告的場合和對象而定,一般來說采用總結(jié)式寫法。本篇文章是©無憂考網(wǎng)為您整理的《教育局個人述職報告三篇》,供大家閱讀。

教育局個人述職報告篇一

  本人現(xiàn)任教育局副局長,具體分管綜治、維穩(wěn)工作。一年來,本人按照縣綜治委年初制定的目標要求,積極做好綜治、維穩(wěn)工作,努力完成綜治、維穩(wěn)工作的各項任務,F(xiàn)將一年來的工作報告如下:

  一、狠抓隊伍建設,切實做好綜治、維穩(wěn)工作

  要做好綜治、維穩(wěn)工作,必須建立一支堅強有力的綜治、維穩(wěn)、基層工作隊伍。為了更好地做好綜治、維穩(wěn)工作,完成綜治、維穩(wěn)工作的目標任務,全縣在各中心校、中學、縣屬學校配備了一名安全穩(wěn)定督查員,具體負責所在校轄區(qū)內(nèi)的綜治安全穩(wěn)定工作。他們的主要職責是:

  1、負責本校及轄區(qū)內(nèi)學校的綜治、維穩(wěn)、安全臺帳資料建設工作;

  2、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校矛盾糾紛的排查、調(diào)處工作;

  3、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校安全隱患的排查、整改及匯報工作;

  4、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校突發(fā)事件的應急處置工作;

  5、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校綜治安全的宣傳教育工作;

  6、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校的普法工作及對學生的法制教育工作,預防和減少未成年人犯罪;

  7、積極協(xié)調(diào)、配合相關職能部門做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校的校園及周邊環(huán)境整治工作;

  8、做好綜治及安全的月報工作;

  9、按人防、物防、技防要求,做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校財產(chǎn)、師生人身安全的防護工作;

  10、做好和諧平安校園創(chuàng)建工作。

  二、狠抓制度建設,認真落實綜治、維穩(wěn)工作措施

  制度是管理的基礎,是做好各項工作的前提和關鍵。本人自分管綜治、維穩(wěn)工作以來,充分認識到制度對做好綜治、維穩(wěn)工作、完成綜治、維穩(wěn)工作任務、實現(xiàn)綜治目標的重要作用和意義。因此,十分重視綜治、維穩(wěn)工作制度的制訂與完善工作。

  目前,行之有效并已得到落實的制度有:崗位責任制、“一票”否決制、責任追究制及各項安全穩(wěn)定制度的制訂及完善等。如:對原_練習者和早期民辦代課教師,下發(fā)了關于做好維穩(wěn)工作的通知,落實了責任人,經(jīng)常跟蹤(尤為重要時段)和做耐心細致的說服教育工作,確保了教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。

  三、狠抓文明校園創(chuàng)建,構(gòu)建和諧平安校園

  為學生創(chuàng)造一個平安、健康、文明、和諧的學習環(huán)境,保證青少年學生健康成長,根據(jù)《_縣教育局關于印發(fā)的通知》要求,全縣各中小學繼續(xù)開展了和諧平安校園創(chuàng)建活動,全年完成了縣級“和諧校園”命名工作和市級“和諧校園”推薦工作。

  四、狠抓安全工作管理,確保學校穩(wěn)定

  今年,我們繼續(xù)進行了以安全隱患臺帳為抓手的安全工作管理,完善了安全隱患臺帳資料。如領導小組的調(diào)整、會議記錄、安全制度、檢查登記、應急預案、隱患報告單、整改記錄等;繼續(xù)堅持校級每周,鄉(xiāng)級每月、局級每季的安全隱患排查,重點排查了飲食、飲水安全隱患、校舍安全隱患、交通安全隱患、用電用氣安全隱患、傳染病安全隱患、防樓梯踏踩、防溺水等;落實了安全隱患整改、報告制度,對于排查出的安全隱患,學校能整改的要采取措施及時整改,學校一時難以解決則要及時報告有關部門。

  目前,我縣安全工作從資料完善到安全隱患排查、整改、報告,每一個環(huán)節(jié)的工作都實現(xiàn)了制度化、經(jīng);。

  五、狠抓周邊環(huán)境整治,凈化學校周邊環(huán)境

  對學校校園及周邊環(huán)境進行整治,是學校綜治、維穩(wěn)工作的重要內(nèi)容。今年五月,我們與公安、電信、工商、文化等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,對縣城歌舞廳、卡拉ok廳、電子游戲室、網(wǎng)吧、錄像廳、圖書及音像制品商店進行了執(zhí)法檢查,收繳盜版圖書238本,盜版音像光盤380盒,處罰容留未成年人及超時經(jīng)營的電子游戲室、網(wǎng)吧各11家,取締黑網(wǎng)吧2家。

  五月,我們與公安、工商、衛(wèi)生、城管等職能部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,對縣城及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校周邊的商店、小賣部、飲食攤點進行了執(zhí)法檢查,取締無證經(jīng)營的商店、小賣部、游商地攤等26個,收繳并銷毀“三無”食品300多袋。

  今年縣政府、縣政法委組織有關職能部門對全縣中小學、幼兒園安全隱患進行了三次以上的專項整治活動,下發(fā)了整改通知書,消除了一定的安全隱患,提高了校長、老師的安全意識。

  高考、中考期間,我們與公安、環(huán)保等部門一道,在學校周邊晝夜巡查,要求噪音嚴重的建筑裝修工地一律停工,歌舞廳、卡拉ok廳等一律經(jīng)營;高考英語聽力考試時,對縣城至芋子窩路段進行交通管制約40分鐘,有效防止了噪聲擾校擾生影響考生考試的現(xiàn)象。通過整治,改善了校園及周邊環(huán)境。

  一年來,全縣未發(fā)生一起侵害師生人身安全,損害學校財物,擾亂學校教學秩序的違法犯罪案件。

  總之,本人一年來按綜治、維穩(wěn)的工作要求,狠抓了綜治、維穩(wěn)工作,切實地履行了綜治、維穩(wěn)的職責。在全縣教職工的共同努力下,校園及周邊環(huán)境不斷改善,教育事業(yè)不斷發(fā)展。

教育局個人述職報告篇二

  回顧20XX年,在黨的方針、政策指導下,在教育局和學校的正確指導下,我學習政治素質(zhì),提高業(yè)務水平,切實開展教師教育工作,取得了較豐富的成果。

  一、參與《沙河市推廣普通話實用手冊》的編輯

  我和落落等普通話檢定員在教育局副書記、課長、校長、副校長的指導下,仔細觀察沙河方言和普通話的區(qū)別,收集整理普通話的相關資料,反復校對,草擬序言和后述附錄部分的普及網(wǎng)站,20XX年2月出版高質(zhì)量的《沙河市普及普通話實用手冊》,受到省檢定組的好評。

  二、協(xié)助教育局和培訓學校整理推廣文件

  整理文件的工作種類繁多,內(nèi)容復雜,應體現(xiàn)教育局和培訓學校各自的工作特點。因此,經(jīng)常在局校之間奔走,與其他整理文件人員合作,教育局和培訓學校的文件都達到了標準。我還負責學校的宣傳環(huán)境、訓練、講課等工作。為順利完成總體普及活動作出了積極貢獻。

  三、協(xié)助教育局推進監(jiān)督小組工作

  我是教育局的推進監(jiān)督隊伍不辭勞苦,深入各學區(qū)、各中小學,指導推進檢查工作,耐心地改善他們的工作,幫助他們彌補不足。為全市用省普通話檢驗出了力。7月培訓和測試冀南衛(wèi)校學生普通話100馀人。

  四、積極參加河北省骨干教師培訓

  安排河北省骨干教師培訓,10月14日至11月7日認真參加綜合實踐課(承德)骨干教師培訓。在訓練中,我認真聽課,積極參加交流,熱心服務學生,被選為優(yōu)秀班主任。

  五、計劃生育工作

  上半年,在市領導人重視計劃生育的前提下,迅速整理并報告相關情況。下半年將把這項工作交接給負責人。

  六、依法學校達成縣級檢驗準備

  沙河市教育局下半年工作重點是依法治校的縣檢備。參加了動員訓練。整理各安全制度、學校章程,編輯冊子提交備案。受到法制課的表揚。編纂的《入學安全制度匯編》成為上傳網(wǎng)站后不久兄弟學校的重要參考資料。

  七、開展教育科研活動

  繼續(xù)深入開展科研工作,申報新課題,填補邢臺市教育科研空白。幫助課題組成員寫教育教學論文,參加了全市中小學教師的繼續(xù)教育考試。

  八、迎接邢臺市教育評價

  為迎接邢臺市教育評價,完成了主管校本研修的文件整理,完成了分擔的環(huán)境整理。

  九、黨務工作

  黨務工作,負責征收組織費,今年發(fā)展新黨員之一,是十年來新黨員零的突破。

  十、參與指導河北師大頂尖實習生講課審查活動

  參加了河北師大頂崗實習生的講義審查活動,受到熱烈歡迎,寫了專題報道:“河北師大頂崗實習生聽審查課(國語)的實錄!

  十一、積極參加工會活動,支持學校課外活動

  積極參加工會活動,主持20XX年9月10日沙河市教師節(jié)聯(lián)歡會,取得了巨大成功。支持學校課外活動,第二中學郭守敬知識競賽代表隊整理有關資料,為他們競賽獲得邢臺市三等獎奠定了基礎。

  十二、學歷培訓工作

  管理學歷訓練工作,按班完成學生考試、畢業(yè)文件、學籍管理等工作。今年畢業(yè)?茖W生累計110人,現(xiàn)有309名學生閱讀。缺乏與展望、缺點,實際不足,缺乏現(xiàn)實訓練,學習不足。

  20XX年,克服了教育科研工作中脫離實際的巨大缺點,盡量創(chuàng)造條件進入第一線教室,與學生交流,與老師切磋琢磨,努力與家長探討。

  在課題開展過程中,網(wǎng)絡宣傳與現(xiàn)實訓練緊密結(jié)合,重點開展現(xiàn)實訓練咨詢活動,與其他教育機構(gòu)聯(lián)合熱心家長。

教育局個人述職報告篇三

  各位領導、同志:

  本人是市委教育工委委員、市教育局副局長,負責組織人事、師訓干訓、發(fā)展規(guī)劃、民辦教育、“四配套”工程、宣傳、外事等工作,分管組織人事處、發(fā)展規(guī)劃處。在市委市政府的正確領導下,在班長的帶領下,在市、縣區(qū)教育局同志和學校同仁的大力支持下,圓滿完成了各項工作任務,同時理論學習和廉政建設也有了新成效。現(xiàn)根據(jù)d組通〔20_〕60號《關于做好市直機關領導班子和領導干部考核工作的通知》要求述職述廉如下。

  四項主要工作實績

  一、切實加強黨建工作和教師教干隊伍建設,為教育內(nèi)涵提升和精明增長提供不竭動力。

  一是堅持抓黨建促發(fā)展。緊緊圍繞中心工作抓黨建,教育系統(tǒng)黨的組織建設、思想建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設進一步加強,通過組織建黨87周年系列活動和學抗震救災先鋒、鑄wmk黨員特質(zhì)、創(chuàng)一流工作業(yè)績活動以及推動落實好快干、解放思想能行成活動,黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮,廣大黨員教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè)、關愛學生,為教育內(nèi)涵提升和教育精明增長提供了強大的動力。

  二是認真做好新教師、緊缺學科教師的補充引進工作。積極參與省、市組織的應屆大學畢業(yè)生招聘活動,共招聘教師598名,其中本市優(yōu)秀大畢業(yè)生491名,外市引進優(yōu)秀大學生150多名。

  二是大力開展教師教干培訓。全年累計選派教師教干參加、省級骨干教師各類培訓2455人次,組織開展市級師訓干訓培訓1.7萬人次。創(chuàng)新校長培訓新模式,與蘇州市教育局聯(lián)合舉辦了中學校長高級研修班,在徐州師范大學舉辦小學校長高級研修班,與國家教育行政學院聯(lián)合對500名中小學校長進行網(wǎng)上培訓。

  三是繼續(xù)做好干部選拔任用工作。堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,采取競爭上崗方式選拔使用局機關、直屬事業(yè)單位及學校干部,將群眾信得過、政治靠得住、發(fā)展有本事的人選拔到教育教學管理崗位上來,共選拔校級干部7名,局機關及事業(yè)單位干部5名。

  四是努力開創(chuàng)外事工作新局面。今年共選派96名教師教干出國培訓,聘請10名外籍教師來宿對300名英語教師進行口語及教法培訓。聘請11名外籍教師來宿任教。積極促成宿豫中學、泗洪縣興洪中學、wmk高等師范學校取得聘請外專學校資格,全市已有10所學校具備聘請外專資格。

  五是高層次人才培養(yǎng)取得新突破。全市共有25人通過全省第十批中小學特級教師評審,創(chuàng)我市歷通過人數(shù)高紀錄。認真組織市第三批市長、名教師評選工作,對第一、二批長、名教師進行了全面考核。

  二、采取積極措施扶持和規(guī)范民辦學校,為民辦教育可持續(xù)發(fā)展營造良好氛圍。

  幾年前,我市根據(jù)特殊市情積極支持鼓勵民辦教育發(fā)展,一大批民辦學校如雨后春筍破土而出,激活了我市教育,為我市教育的跨越發(fā)展做出了重要貢獻。然而隨著國家免費義務教育政策的實施、公辦學校教師工資的提高以及農(nóng)村中小學辦學條件的極大改善,民辦學校的辦學成本增加,辦學條件也沒有了優(yōu)勢,民辦教育的“冬天”來臨。同時少數(shù)民辦學校也存在辦學不規(guī)范問題,影響學?沙掷m(xù)發(fā)展。面對新的形勢、新的困難,采取了如下措施:

  一是認真組織民辦教育扶持政策落實情況督查。組織了對各縣區(qū)落實民辦教育扶持政策情況的督查督辦,保證了“創(chuàng)建獎”“規(guī)模獎”等以獎代投政策和規(guī)費減免政策的落實。

  二是積極營造民辦教育發(fā)展的政策環(huán)境。通過調(diào)研,廣泛聽取解決困難的對策和建議,并學習了外省經(jīng)驗,在此基礎上草擬了《wmk市人民政府關于設立民辦教育發(fā)展基金實施辦法》以及《wmk市人民政府關于推進民辦教育健康持續(xù)發(fā)展的意見》,努力為民辦教育發(fā)展尋求更多更好的政策支持。

  三是召開全市民辦教育工作會議?偨Y(jié)交流民辦學校法人結(jié)構(gòu)治理、特色辦學、校園文化建設、學校管理等方面的經(jīng)驗,表彰了一批先進集體和先進個人,對今后民辦學校走內(nèi)涵發(fā)展之路提出了明確要求,起到了相互學習,鼓勁加壓,迎難而上的作用。

  四是切實維護民辦學校教師的合法權(quán)益。為促進民辦教育的可持續(xù)發(fā)展,切實維護民辦學校教師的合法權(quán)益,解決他們的后顧之憂,在調(diào)查摸底、前期論證的基礎上,制定出工作方案,提出了為民辦學校教師辦理人事代理手續(xù)及養(yǎng)老保險手續(xù)的任務,與縣區(qū)簽訂了責任狀。

  三、組織紀念改革開放30周年系列活動,鼓舞士氣,增強教育改革和發(fā)展的信心。

  改革開放30年來,特別是建市以來wmk教育發(fā)生了翻天覆地的變化,為讓廣大教育工作者親身感受到這一巨大變化,鼓舞士氣,增強教育改革和發(fā)展的信心,推出了一系列專題活動。

  一是開展紀念改革開放30周年征文活動。在全市廣大教師中開展以“紀念wmk教育改革開放30周年”為主題的征文活動,共征集學術論文、小說、散文、詩歌等各類題材作品1200余篇,獎項正在評選之中。

  二是籌備召開紀念改革開放30周年大會。會議回顧30年來我市教育發(fā)生的巨大變化,明確今后一個時期教育改革發(fā)展的思路,號召全市教育工作者為教育的內(nèi)涵提升和精明增長爭做貢獻。評選、表彰一批優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者,通過評選表彰發(fā)揮典型的示范、導向和輻射作用,用身邊的典型教育人、感召人、鼓舞人,在廣大教育工作者中進一步營造學先進、趕先進、超先進的濃厚氛圍。

  三是集中展示我市教育改革開放30周年成果。充分利用wmk日報、教育在線、wmk等新聞媒體以及運用圖片展覽等形式大力宣傳30年來的教育成果,其中圖片展,教育在線專題10個,wmk日報文章15篇。通過30年來教育事業(yè)的前后對比,讓教育工作者感受改革開放的巨大變化,更加珍惜wmk教育來之不易的大好局面,增強教育改革和發(fā)展的信心。

  四、充分發(fā)揮“四配套”設備效益,為素質(zhì)教育的深入實施提供保障。

  農(nóng)村中小學“四配套”工程的實施,極大改善了辦學條件,解決配而不用、配而不會用的問題,充分發(fā)揮設備效益成為工作的重中之重。

  一是召開專題會議,統(tǒng)一思想。明確管理好、使用好“四配套”設施對于實施素質(zhì)教育、促進學生全面發(fā)展、提高教育教學質(zhì)量的重要意義。會后,還專門組織了設備管理使用情況的檢查,促進了設備的有效使用。

  二是加強師資培訓,發(fā)揮設備效益。暑假期間組織培訓全市農(nóng)村小學體育、科學、圖書三科教師1556名,通過認真培訓、嚴格考核,所有教師都學會了管理使用新的設備,推動了器材使用效率和裝備應用水平的不斷提高。

  三是省級比賽獲獎,培訓效果初顯。今年11月,我市參加wmk省“四配套”工程蘇北片農(nóng)村初中物理實驗操作技能大賽,孫振友等六位老師全部獲獎,分別取得了一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名,團體總分第二名的驕人佳績,為wmk教育贏得榮光和贊譽。

  理論學習和廉政建設兩項表現(xiàn)

  (一)加強理論學習,提高自身素質(zhì)。

  思想是行動的先導,學習是思想上、行動上與時俱進的重要保證和前提。盡管工作很忙,但還是能擠時間學習。學習的主要內(nèi)容有黨的xx大精神,特別是胡總書記的工作報告,xx屆xx全會精神,wmk省“百千萬”黨政領導干部培訓工程讀本《資源經(jīng)濟學》、《經(jīng)濟國際化》《教育現(xiàn)代化》,20_和20_年度教育部、教育廳、教育局年度工作會議精神等。通過學習,宗旨意識、大局意識得以增強,思想水平和理論水平進一步,工作定位更加準確,把自己的工作與全面落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、實現(xiàn)wmk更大突破、辦人民滿意教育緊密結(jié)合起來,促進了工作開展。同時在學習的基礎上結(jié)合工作實際撰寫文章,有兩篇文章在教育部主辦的《基礎教育參考》上發(fā)表,兩篇文章在《wmk論壇》上發(fā)表。

  (二)嚴于律己,落實好廉政建設各項規(guī)定

  把堂堂正正做人、規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)、清清白白為政作為自己的行為準則,自己所分管的工作中有些是教職工和社會關注度比較高的,比如教師招聘、教師資格認定、職稱評審、干部選拔等。對于這些工作都事先擬定方案,交集體研究決定后實施。在操作時按規(guī)定按程序按原則辦,真正做到公開、公正、公平,從沒有不良反映。堅持一手抓分管工作,一手抓黨風廉政建設,把黨風廉政建設和反腐敗工作融入到教育工作的各個環(huán)節(jié)中,帶頭嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制,做到了緊密結(jié)合。對分管處室人員嚴格教育,嚴格要求,嚴格管理,嚴格監(jiān)督。平時嚴格按照共產(chǎn)黨員和領導干部的標準嚴格約束自己,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。能夠做到不計個人名利。從不搞特殊化,凡是要求別人做到的自己首先做到,以實際行動樹立領導干部的良好形象。

  自己不滿意的一項工作

  本人不滿意的一項工作是,早就想在特級教師、、長的作用發(fā)揮上搭建平臺,引領、帶動更多的教師、校長提升素質(zhì),提高工作質(zhì)量,但未能抓好實施工作。