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2019華夏銀行重慶分行信用卡中心銷售專員社會(huì)招聘

時(shí)間:2019-07-05 09:10:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
【#銀行招聘# #2019華夏銀行重慶分行信用卡中心銷售專員社會(huì)招聘#】2019華夏銀行重慶分行信用卡中心銷售專員社會(huì)招聘若干人,登陸銀行網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名,®無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:
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  華夏銀行重慶分行自1999年12月成立以來,堅(jiān)持“按照銀行規(guī)律辦銀行”,堅(jiān)持走“經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型、結(jié)構(gòu)調(diào)整、降本增效、客戶立行、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”的發(fā)展之路,現(xiàn)在主城區(qū)、江津、潼南及萬州設(shè)立了34家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、160多家自助銀行,資產(chǎn)規(guī)模775億元,存款規(guī)模達(dá)515億元,是華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)一類分行,F(xiàn)隨著我行機(jī)構(gòu)擴(kuò)建及業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)邀追求卓越的有志之士加盟我行,具體招聘事宜如下:

  一、招聘崗位

 。ㄒ唬┬庞每ǹ蛻艚(jīng)理若干

  (二)易達(dá)金客戶經(jīng)理若干

  一、崗位職責(zé)及任職要求

 。ㄒ唬┬庞每ǹ蛻艚(jīng)理

  1、崗位職責(zé):

 。1)對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)主管負(fù)責(zé);

 。2)完成個(gè)人發(fā)卡、動(dòng)戶、分期等目標(biāo)任務(wù);

 。3)運(yùn)用營(yíng)銷技巧向客戶如實(shí)宣傳華夏信用卡產(chǎn)品,指導(dǎo)客戶完整填寫申請(qǐng)表,搜集整理申請(qǐng)表及附件,對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行初審,對(duì)申請(qǐng)件的完整性及真實(shí)性負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)將初審合格、附件齊全的申請(qǐng)表整理好,提交給團(tuán)隊(duì)主管,認(rèn)真履行“三親”原則;

 。4)負(fù)責(zé)客戶投訴的處理;

 。5)認(rèn)真執(zhí)行分行及總行信用卡中心下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)防范、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等原則,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn);

 。6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2、任職要求:

 。1)具備一定的信用卡相關(guān)知識(shí)和銷售技巧;

 。2)具備一定的協(xié)調(diào)溝通能力,善于從事銷售工作,具有吃苦耐勞的精神;

 。3)遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),具有團(tuán)結(jié)協(xié)作和進(jìn)取精神;

 。4)身體健康,具備與工作相適應(yīng)的身體條件,能夠承擔(dān)一定的工作壓力;

 。5)無犯罪、信用、瀆職等方面的不良記錄,征信符合風(fēng)險(xiǎn)部門相關(guān)規(guī)定;

  (6)年齡原則上在20周歲(含)至38周歲(含)之間;

  (7)中專(含)及以上學(xué)歷;

  (8)具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。

  (二)易達(dá)金客戶經(jīng)理

  1、崗位職責(zé):

  (1)對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)主管負(fù)責(zé);

  (2)完成個(gè)人易達(dá)金放款等目標(biāo)任務(wù);

  (3)運(yùn)用營(yíng)銷技巧向客戶如實(shí)宣傳華夏信用卡產(chǎn)品,指導(dǎo)客戶完整填寫申請(qǐng)表,搜集整理申請(qǐng)表及附件,對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行初審,對(duì)申請(qǐng)件的完整性及真實(shí)性負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)將初審合格、附件齊全的申請(qǐng)資料提交給團(tuán)隊(duì)主管,認(rèn)真履行“四親”原則;

 。4)負(fù)責(zé)客戶投訴的處理;

 。5)認(rèn)真執(zhí)行分行及總行信用卡中心下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)防范、合規(guī)經(jīng)營(yíng)原則,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn);

 。6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2、任職要求:

 。1)具備一定的信用卡相關(guān)知識(shí)和銷售技巧;

  (2)具備一定的協(xié)調(diào)溝通能力,善于從事銷售工作,具有吃苦耐勞的精神;

  (3)遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),具有團(tuán)結(jié)協(xié)作和進(jìn)取精神;

 。4)身體健康,具備與工作相適應(yīng)的身體條件,能夠承擔(dān)一定的工作壓力;

 。5)無犯罪、信用、瀆職等方面的不良記錄,征信符合風(fēng)險(xiǎn)部門相關(guān)規(guī)定;

 。6)年齡原則上在20周歲(含)至38周歲(含)之間;

 。7)具有大學(xué)?疲ê┘耙陨蠈W(xué)歷,其中大專學(xué)歷需具備1年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)或半年同業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);

 。8)具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。

  三、福利待遇

  1、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+業(yè)績(jī)傭金+激勵(lì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng);

  2、其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期體檢、員工旅游、各類補(bǔ)貼、入職培訓(xùn)、專業(yè)技能再培訓(xùn)等;

  3、公開的競(jìng)聘機(jī)制和廣闊的發(fā)展平臺(tái),管理職級(jí)發(fā)展:銷售專員——儲(chǔ)備主管——代理主管/團(tuán)隊(duì)主管——銷售室經(jīng)理。

  四、應(yīng)聘方式

  (一)有意者請(qǐng)登陸華夏銀行招聘網(wǎng)站查詢相關(guān)招聘信息,在線注冊(cè)并填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷后進(jìn)行在線報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址:https://zhaopin.hxb.com.cn

  (二)應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實(shí)性,本行對(duì)申請(qǐng)人信息嚴(yán)格保密。經(jīng)初審符合條件者,我行將通知筆試、面試等相關(guān)事宜。