【篇一】
和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進。
從源頭抓好質(zhì)量，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)注你所專注，放心你所用心。
科技是第一生產(chǎn)力，人才就是第一資源。
帶出一流的隊伍，創(chuàng)出一流的業(yè)績，展現(xiàn)一流的風(fēng)貌！
培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團隊力量。
在收獲的關(guān)鍵時刻，我來給您持續(xù)支持。
安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。
找方法才能成功，找借口只會失敗。
心有多大，舞臺就有多大。
嚴格管理精益化，規(guī)范管理科學(xué)化，創(chuàng)新管理全員化。
每天進一步，踏上成功路。
今天種下努力，明天收獲成績。
團結(jié)奮進，永不言敗。
堅持誠信，注重業(yè)績，渴望變革。
講職業(yè)道德，愛本職工作，樹企業(yè)形象！
永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰。
清清楚楚算帳，明明白白做人。
以質(zhì)量求生存，以改革求發(fā)展。
今天不好好工作，明天工作都難保。
一等二看三落空，一想二干三成功。
失去金錢的人損失甚少，失去勇氣的人損失一切。
自我提升良性競爭，相互欣賞相互支持。
立起相互信任，相互支持，共同分享的關(guān)系。
【篇二】
團結(jié)一條心，石頭變成金。
奮進沒有旁觀者，你我都是實踐者。
因為有我，所以回更好。
小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
要有好的灌溉，才有好的成果。
多點溝通，少點抱怨；多點理解，少點爭執(zhí)。
團隊精神，是企業(yè)文化的核心。
勇于承認錯誤，敢于承擔(dān)責(zé)任。
質(zhì)量是企業(yè)的生命，安全是職工的生命！
持誠信互利共榮，以厚德載物。
快快樂樂上班來，平平安安回家去。
推動安全文明建設(shè)，宣傳安全文化知識。
成就團隊輝煌，助我人生成長。
欲望以提升熱忱，毅力以磨平高山。
每天自我檢討，品質(zhì)自然更好。
有一分耕耘，就有一分收獲。
創(chuàng)新是優(yōu)勢，創(chuàng)新是潛力，創(chuàng)新是希望。
【篇三】
世界上那些最容易的事情中，拖延時間最不費力。
不要小看自己，人有無限可能。
人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。
爭取一個客戶不容易，失去一個客戶很簡單。
望今朝踟躇滿志，盼明朝碩果累累。
精品意識在我心中，精品工程在我手中。
人生偉業(yè)的建立，不在能知，乃在能行。
生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
要想企業(yè)不衰老，建立體系須趁早。
敬業(yè)從心開始，貢獻從行出發(fā)。
今日努力做事，明日高興拿錢。
專業(yè)進取，尊愛至誠，鍥而不舍。
對工程負責(zé)，讓用戶滿意！
態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗。
事不三思總有敗，人能百忍自無憂。
培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團隊。
凡事不問能不能，成功在于肯不肯。
