【#校園招聘# #河北省合眾人壽保險股份有限公司河北分公司2018校園招聘簡章#】為多渠道引進人才，推動各項工作順利開展，經(jīng)研究決定，擬面向各大院校公開招聘工作人員， 因工作需要，©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘信息發(fā)布如下：

　　一、公司簡介

　　【概況】合眾人壽，是一家擁有近8萬名營銷員、27家分公司、500余家分支機構(gòu)、800多億元總資產(chǎn)的全國性保險公司。合眾人壽旗下投資有合眾財險、合眾資管、合眾國金等公司，以及六十余家國內(nèi)外養(yǎng)老機構(gòu)，共同為客戶提供涵蓋保險、資產(chǎn)管理、互聯(lián)網(wǎng)金融、養(yǎng)老等多領(lǐng)域的綜合服務(wù)。【起源】2002年，在北京商界大展拳腳的戴皓，因一場意外改變了他的人生。穿越死亡線的他重新思考人生的意義、財富的價值�？祻�(fù)后，回憶住院期間很多病友因沒錢放棄治療，他決定創(chuàng)辦一家體現(xiàn)愛與責任，能幫助每個家庭抵御風險的企業(yè)——保險公司。在保監(jiān)會的批籌答辯環(huán)節(jié)，坐在輪椅上的戴皓用自己真誠的心打動了評委們。他表示，我并不缺錢，我做這件事情就是想幫助更多的人，并希望這個企業(yè)長久地經(jīng)營下去。2005年2月3日，合眾人壽為愛而生。歷經(jīng)十余年發(fā)展，合眾人壽個險全保費平臺已突破100億元，并在中國保險行業(yè)協(xié)會發(fā)布的2016年度保險公司經(jīng)營評價結(jié)果中獲得*經(jīng)營評級�！井a(chǎn)品與服務(wù)】合眾人壽致力于為社會大眾提供人文關(guān)懷的壽險產(chǎn)品和服務(wù)。公司開發(fā)了一整套完備的產(chǎn)品體系，覆蓋傳統(tǒng)的長期壽險、分紅保險、重大疾病保險和短期險產(chǎn)品等種類。同時，合眾人壽建立了“以客戶為中心”的客戶服務(wù)體系，提出“推陳出新、以客為尊、友善簡單、扎實可靠、事捷功倍”的服務(wù)理念，公司整合壽險作業(yè)中心、會計作業(yè)中心、電話作業(yè)中心等資源，采用集中作業(yè)模式，為客戶提供全方位、高效的金融服務(wù)�！攫B(yǎng)老】為打造差異化的競爭優(yōu)勢，合眾人壽以即將到來的人口老齡化為契機，創(chuàng)新性的將養(yǎng)老健康產(chǎn)業(yè)作為新的戰(zhàn)略發(fā)展方向。2013年10月，合眾優(yōu)年養(yǎng)老社區(qū)在武漢落成，同時，公司首個實物養(yǎng)老保障計劃正式推出。隨后，沈陽、南寧兩地養(yǎng)老社區(qū)也先后建成，南北中三地互補，為客戶提供候鳥式養(yǎng)老奠定了基礎(chǔ)。隨后，合眾人壽海外投資首次出手，收購了美國科羅拉多州、俄勒岡州和弗吉尼亞州等地的15家養(yǎng)老社區(qū)。2016年，合眾人壽再度收購美國41家養(yǎng)老護理社區(qū)，并收購了上海、南京等地7所養(yǎng)老院。目前，合眾人壽在國內(nèi)外共擁有66家養(yǎng)老機構(gòu)，向著國際化養(yǎng)老品牌方向穩(wěn)健邁進�！竟�益】作為企業(yè)公民，合眾人壽秉承“和合各方利益，實現(xiàn)多贏共好”的企業(yè)價值理念，積極參加各種公益活動，關(guān)注社會，奉獻愛心。從2006年以來，已經(jīng)走過了十年的歷程。創(chuàng)業(yè)之初，合眾人壽積極參與扶危救困，愛心救助，在2008年初南方冰雪災(zāi)害、512汶川地震、玉樹地震中等自然災(zāi)害中，合眾人壽積極伸出援手，捐款捐物。除參與災(zāi)難救助，合眾人壽還連續(xù)十一年開展“合眾助學行”活動，倡導“合眾人之力將愛心傳遞”的助學理念，截至目前，參與合眾人壽開展愛心助學、助老活動4.5萬余人次，直接幫助貧困學童（學子）、孤寡老人等4萬余人，捐贈累計超過3500萬元�！緲s譽】憑借在綜合實力、客戶服務(wù)、企業(yè)社會責任方面的表現(xiàn)，合眾人壽屢獲殊榮：連續(xù)六年榮獲由中國保護消費者基金會授予的“維護消費者權(quán)益誠信服務(wù)滿意單位”稱號。連續(xù)四年榮獲由國家勞動和社會保障部、國際人力資源管理協(xié)會等聯(lián)合授予的“中國佳雇主企業(yè)”稱號。連續(xù)三年蟬聯(lián)“杰出保險理賠獎”并獲得“具成長性保險公司”、“保險業(yè)民族品牌”、“佳服務(wù)品牌獎”、“中國佳企業(yè)公民成長大獎”、“中國保險公益好品牌”“中國價值成長性十佳人身險公司”等榮譽�！驹妇啊客ㄟ^公司全體員工的努力拼搏，相信在不久的將來，隨著中國金融保險業(yè)的快速發(fā)展，合眾人壽也必將達成自己的愿景：成為以保險為核心，以養(yǎng)老醫(yī)療、互聯(lián)科技為輔助的上市金融保險集團。

　　二、招聘崗位：

　　招聘崗位：數(shù)據(jù)支持崗

　　人數(shù)：3

　　1、日常經(jīng)營類、項目類數(shù)據(jù)統(tǒng)計、公布；

　　2、個險經(jīng)營節(jié)點、激勵方案、項目支持督導與追蹤支持；

　　3、營銷常用月度、季度、年度KPI數(shù)據(jù)的保存、整理；

　　4、分公司所轄中支各類系統(tǒng)用戶權(quán)限管理和系統(tǒng)培訓；

　　5、領(lǐng)導交代的其他工作。

　　截止日期：2019-03-31

　　招聘崗位：講師崗

　　人數(shù)：3

　　1、負責中心支公司產(chǎn)說會、創(chuàng)業(yè)說明會的組織實施；

　　2、負責中心支公司職前教育工作，對公司企業(yè)文化、制度規(guī)范進行宣導；

　　3、負責中心支公司正式業(yè)務(wù)員、主任、經(jīng)理等各層級代理人的制式、非制式培訓工作的組織實施；

　　4、負責配合分公司開展培訓工作并追蹤、反饋培訓效果；

　　5、負責對中心支公司的相關(guān)培訓進行追蹤，對督導的結(jié)果進行分析、評估，提出改善措施，6、形成培訓督導報告，提交中心支公司總經(jīng)理；

　　7、負責根據(jù)外勤隊伍不同層級的需求組織專案課程的研發(fā)與傳承；

　　8、負責中心支公司各類培訓的后援與支持工作；

　　9、公司或上級安排的其他工作。

　　截止日期：2019-03-31

　　招聘崗位：訓練專員崗

　　人數(shù)：15

　　1、負責本營銷服務(wù)部產(chǎn)品說明會、創(chuàng)業(yè)說明會、職崗前培訓、代理人考核等相關(guān)工作的組織工作；

　　2、負責追蹤反饋各類營銷員培訓活動、激勵方案實施效果；

　　3、負責銜接教育、專項培訓及其他訓練、輔導活動；協(xié)助營業(yè)單位的部分制式化培訓，不斷提升業(yè)務(wù)員和銷售主管的銷售技能與服務(wù)水平，改善銷售隊伍體能；

　　4、參與營業(yè)單位經(jīng)營計劃的分析、制訂、執(zhí)行和評估；督導營業(yè)單位的經(jīng)營目標達成；推動營業(yè)單位的業(yè)務(wù)發(fā)展

　　5、參與營業(yè)單位日常管理活動（包括差勤、早會、夕會、周會、報表及各種業(yè)務(wù)KPI經(jīng)營會議）；檢討關(guān)鍵業(yè)績指標；策劃專項銷售活動

　　6、負責傳達上級單位各項營銷政策、方案，并予以追蹤落實；

　　7、負責收集基層對于公司政策方案的意見與建議，并向上級單位反饋；

　　8、公司或上級安排的其他工作

　　截止日期：2019-03-31

　　三、福利待遇

　　1、五險一金；2、公司商業(yè)保險；3、補貼：誤餐補貼150元/月醫(yī)療補貼50元/月；4、福利：防暑降溫取暖福利節(jié)日福利（元旦、春節(jié)、婦女節(jié)、勞動節(jié)、兒童節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等）員工慰問（生日、結(jié)婚、生育、住院慰問等）員工年度體檢年初開門*各項帶薪休假福利（雙休、各項法定節(jié)假日、年休假、福利病假、董事長關(guān)懷假、獎勵假等）；5、年度考核調(diào)薪；6、年終獎金；7、其他福利：工會活動、各項文娛活動等。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：武昊昀聯(lián)系人電話：15103310032

　　簡歷投遞郵箱：wuhy008@ulic.com.cn