尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家下午好，今天我們在這里進(jìn)行我校中層干部選聘候選人競職演講和民主測評(píng)。今天蒞臨我校中層干部選聘會(huì)，并對(duì)我校中層干部選聘工作全程指導(dǎo)、監(jiān)督的還有西寧市教育局黨委辦公室張新娟主任，讓我們用掌聲對(duì)張主任的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。
根據(jù)《黨政干部選拔任用工作條例》《西寧市教育局直屬學(xué)校工作機(jī)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)崗位設(shè)置、教職工崗位工作量標(biāo)準(zhǔn)暫行辦法》《西寧市教育局直屬學(xué)校中層干部管理暫行辦法》，我校按照干部任用有關(guān)資格條件和程序進(jìn)行中層干部選聘工作，我們成立了學(xué)校中層干部選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了工作方案，于上周在全校教職工大會(huì)上公布了學(xué)校中層干部選聘方案、公布了崗位職數(shù)，經(jīng)過群眾推薦、個(gè)人自薦、校長提名，經(jīng)校黨總支委員會(huì)討論，確定了11名同志為我校中層干部選聘候選人。今天按照選聘程序，我們首先進(jìn)行候選人競職演講，我們按照之前進(jìn)行的抽簽順序依次進(jìn)行。
首先進(jìn)行競職演講的是老師，大家歡迎。下面進(jìn)行競職演講的是老師，大家歡迎。
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剛才我校中層干部選聘的11名候選人分別進(jìn)行了競職演講，首先感謝這些老師的認(rèn)真準(zhǔn)備和從容展示。下面，按照選聘程序，全體教職工要對(duì)這些候選人進(jìn)行民主測評(píng)，請(qǐng)老師們依據(jù)這些同志近年來的工作表現(xiàn)，本著對(duì)學(xué)校發(fā)展負(fù)責(zé)，對(duì)干部個(gè)人成長負(fù)責(zé)的精神，客觀公正的評(píng)價(jià)每一位候選人。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們：
為不斷健全和完善一體化管理及聘用制度，建立一支高素質(zhì)的社會(huì)衛(wèi)生管理隊(duì)伍，更好地服務(wù)當(dāng)?shù)厝罕�，�?shí)現(xiàn)衛(wèi)生站人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。經(jīng)研究決定，對(duì)海陵工業(yè)園區(qū)和京泰路街道各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站負(fù)責(zé)人所有崗位，進(jìn)行公開競爭上崗。本次活動(dòng)本著“公開競聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核”的原則，通過前期的宣傳發(fā)動(dòng)、組織報(bào)名和資格審查，今天在這里舉行民主測評(píng)和崗位競聘演講會(huì)，這是競爭上崗十分重要的環(huán)節(jié)。參加今天會(huì)議的人員有全體衛(wèi)生站工作人員和街道醫(yī)療機(jī)構(gòu)一體化管理辦公室人員。
在演講開始之前，請(qǐng)?jiān)试S我隆重地介紹一下今天的評(píng)委團(tuán)，他們是京泰路街道黃霞副主任、區(qū)衛(wèi)生局董世華、劉桂榮科長、京泰路街道辦監(jiān)察室朱存國主任、文衛(wèi)科張梅軍科長，京泰路街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心陳濟(jì)民主任、姜愛華副主任。歡迎各位評(píng)委的到來!下面我就競職演講規(guī)則作個(gè)簡要說明。
1、本次共有9人參加報(bào)名，競聘6個(gè)衛(wèi)生服務(wù)站長崗位。
2、關(guān)于評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。采取民主測評(píng)和競聘演講相結(jié)合的辦法，總分為100分，民主測評(píng)占40%、競聘演講占60%，累計(jì)總分。具體辦法如下：
1)民主測評(píng)從德、能、勤、績、廉等方面，按照優(yōu)秀、良好、一般、較差四個(gè)級(jí)別評(píng)價(jià)。
2)關(guān)于演講順序。按照各競聘崗位，以抽簽方式確定的順序依次進(jìn)行。
具體從崗位認(rèn)知、專業(yè)知識(shí)、工作思路、創(chuàng)新思維和表達(dá)能力五部分對(duì)競職選手進(jìn)行評(píng)分。滿分為100分。
評(píng)委評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
崗位認(rèn)知：要求競職人員熟知競職崗位的職責(zé)。(15分)
專業(yè)知識(shí)：要求競職人員競職崗位的專業(yè)知識(shí)扎實(shí)。(15分)工作思路：了解競職崗位工作現(xiàn)狀，原因分析得當(dāng)，目標(biāo)明確。(50分)
創(chuàng)新思維：今后工作思路清晰，工作措施切實(shí)，解決問題有創(chuàng)新手段。(10分)
表達(dá)能力：語言規(guī)范，口齒清晰，盡量講普通話，表達(dá)流暢，激情昂揚(yáng)。(10分)
演講時(shí)間控制在5—8分鐘。
4、關(guān)于演講計(jì)分方式。去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，其他評(píng)委評(píng)分的匯總后除以5得平均分，即為競職演講選手得分。在第2位選手演講結(jié)束后，公布前1名選手的演講得分。在第3位選手演講結(jié)束后，公布第2位選手得分，以此類推。
好，競聘規(guī)則就介紹到這里。下面我們先對(duì)各位競聘者進(jìn)行民主測評(píng)。
好，下面就將今天的舞臺(tái)交給我們京泰路街道各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的競聘人員。你們的風(fēng)采如何?我們大家都試目以待。
掌聲有請(qǐng)第1位競職者上臺(tái)演講……
好，今天的競職演講已進(jìn)行完畢，感謝各位評(píng)委，感謝大家的參與。散會(huì)!
