2015聊城高唐縣事業(yè)單位招考成績(jī)查詢?nèi)肟?/SPAN>

已公布

面試：

面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。面試根據(jù)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求，教育類崗位采用說課的方式，其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。

根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)為每人70元。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試采用百分制計(jì)算成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員方可列為考察、體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人選。

面試結(jié)束后，綜合類按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī);衛(wèi)生類按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%的比例百分制合成考試總成績(jī);教育類按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例等額確定進(jìn)入考察范圍人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定。若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的，則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試，按面試成績(jī)由高分到低分確定考察范圍人員。