一、遼寧軍轉安置工作部署

3月份以前，遼寧省沈陽市軍轉辦要深入各有關部隊及地方接收單位進行摸底調(diào)查和收集情況，研究當年一系列有關工作；

二、軍轉干部檔案接收工作

4月中旬或5月初，沈陽市軍轉辦與部隊、省軍轉辦進行計劃分配軍轉干部檔案的移交、接收工作，隨后審檔并公布當年沈陽市接收的計劃分配軍轉干部檔案編號、姓名、年齡；

5月份，遼寧省沈陽市組織計劃分配軍轉干部前移性教育培訓；參加全國及遼寧全省召開的軍隊轉業(yè)干部安置工作會議；研究制定沈陽市的具體政策措施辦法；

三、上一年軍轉干部崗前培訓工作

3月份至6月上旬，組織上一年計劃分配軍轉干部公務員（事業(yè)單位）初任培訓；召開全市軍隊轉業(yè)干部安置工作會議。

四、新一輪軍轉干部安置

5月份至9月中下旬（或按省軍轉辦的規(guī)定），下達和公開沈陽市計劃分配軍轉干部分配計劃及有關政策、措施、辦法、要求；公開《軍轉干部考試簡章》；按省軍轉辦確定的時間，進行計劃分配軍轉干部考試的報名及考務考試工作并公布考試錄取結果；同時積極推進"雙向選擇"工作；力爭完成全體計劃分配軍轉干部的市級分配。

五、軍轉干部報到

10月份，完成每位計劃分配軍轉干部的下一級分配及在各自接收單位中的定崗定位定職工作，向部隊發(fā)出該軍轉干部來地方報到的通知；11月份（或按省軍轉辦的規(guī)定），組織計劃分配軍轉干部及隨調(diào)家屬來地方報到、接轉各種關系；明確報到的時間、時限及各種手續(xù)要求。