黑龍江省直事業(yè)單位2012招聘面試內(nèi)容(1號)：

根據(jù)筆試總成績，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例，在進入最低合格分數(shù)線以上人員中由高分到低分確定進入面試人選。若成績出現(xiàn)并列，則《專業(yè)知識》成績高者進入面試，若兩科成績均相同，則相應(yīng)擴大進入面試人選。進入面試人員名單在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示3個工作日。

　　面試前進行現(xiàn)場資格復(fù)審。考生提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、網(wǎng)上打印的報名表、所在單位或?qū)W校提供的相關(guān)證明材料(加蓋公章)及其他能夠證明本人資歷或能力的材料進行現(xiàn)場審核。凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實的，將取消面試資格，并依筆試總成績進行遞補。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分為100分，低于60分者不予錄用。

　　4、合成考試總成績：考試總成績以百分計，其中筆試總成績占50%，面試成績占50%。計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進行匯總，保留小數(shù)點后兩位。

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