一、招聘對象和名額
招聘對象：
1、師范類全日制普通高校�？萍捌湟陨袭厴I(yè)生;
2、非師范類全日制普通高校本科及其以上畢業(yè)生;
3、英語、計算機緊缺學科招聘對象擴大到非師范類全日制普通高校�？飘厴I(yè)生;
4、2008年以前參加重慶市“三支一扶”、“志愿服務西部(重慶)”計劃，現(xiàn)仍在重慶市基層崗位服務的高校畢業(yè)生。
以上人員戶籍需在重慶市行政轄區(qū)內。
招聘名額：49名(詳見一覽表)。
二、招聘原則和方式
面向社會公開招聘，堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，采取考試和考核相結合的方式進行。
三、招聘條件
1、熱愛祖國，擁護中國共產黨領導,堅持四項基本原則及黨的基本路線;
2、年齡：28周歲及以下(1980年7月1日及以后出生);
3、遵紀守法，品行端正，作風正派，品學兼優(yōu);
4、熱愛教育事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感;
5、具有一定的組織能力和語言文字表達能力;
6、身體健康，體形端正。
四、報名程序
(一)報名時間：2008年8月4日上午8：30至12：30、下午3：00至6：30，2008年8月5日上午8：30至12：30。下午3：00至5：00。
(二)報名地點：南川區(qū)人才市場(東城盛豐源七樓)
(三)報名手續(xù)及資格審查：畢業(yè)生持戶口薄(或遷移證)、身份證、畢業(yè)證原件及復印件1份，近期1寸同底免冠照片2張(黑白、彩色均可)到指定地點報名(參加重慶市“三支一扶”、“志愿服務西部(重慶)”計劃的高校畢業(yè)生還需提供區(qū)縣及以上主管部門出具的有效證明)。每位考生可根據(jù)所學專業(yè)、招聘崗位，選擇報考一門學科。經初審合格后，填寫《報名登記表》，并按規(guī)定繳納考務費50元/科。
(四)考生憑身份證、繳費收據(jù)于2008年8月7日到報名點領取《準考證》。
(五)招聘學科人數(shù)與實際報名人數(shù)為1：3比例方可開考，未達到此比例的，除緊缺特殊崗位外，相應遞減招聘學科人數(shù)至規(guī)定比例。
五、考試
考試分為筆試和面試。
(一) 筆試
筆試采取閉卷的方式進行。筆試科目為：《綜合基礎知識》和《專業(yè)知識》(主要內容為教育學、心理學基礎知識和現(xiàn)行教育法律法規(guī))兩科，分值各為100分，共200分。
筆試時間：2008年8月9日，具體時間及筆試地點詳見《準考證》。
在重慶市行政轄區(qū)內服務期滿1年且考核合格的，現(xiàn)仍在基層崗位服務的 “三支一扶”計劃大學生，或在重慶市行政區(qū)域內未滿服務期但已服務1年以上且考核合格的大學生志愿服務西部(重慶)計劃志愿者，筆試成績加5分。
①“大學生志愿服務西部計劃”加分資格條件，由區(qū)人事局在筆試成績公布前按規(guī)定審查確認。
②“三支一扶”大學生請在筆試成績公布前將本人的姓名、性別、所在服務區(qū)縣、報考單位、準考證號等，通過電話(023-86868883)或傳真(023-86868879)等方式告知市“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室。加分資格條件，經按規(guī)定程序確認后，由市“三支一扶” 工作協(xié)調管理辦公室通報區(qū)人事局。
公布筆試成績時公布具體招聘學校。
(二)面試
按各學科擬招聘人數(shù)1:2的比例,根據(jù)考生筆試成績(含加分 )從高分到低分依次確定進入面試的人選。若最后一名成績相同時，則并列進入面試。
面試通過實作的方式進行，總分為100分，面試成績當場公布。面試成績低于60分者，不能確定為體檢人選。面試時間和地點另行通知。
(三)考試總成績計算：
考試總成績=筆試成績(含加分)÷2×60%+面試成績×40%。
六、體檢
體檢人選按擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定，若考試總分出現(xiàn)并列分數(shù)時，則按筆試成績從高分到低分依次確定(若筆試成績仍并列時，依次按《綜合基礎知識》、《專業(yè)基礎知識》的單科成績確定)。體檢項目標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)以及《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)規(guī)定并結合本行業(yè)或崗位實際需求組織實施。體檢不合格出現(xiàn)空缺時，按報考該學科考生考試總成績從高分到低分依次遞補。如遞補人員出現(xiàn)總成績并列的，按上述確定體檢人員的原則處理。
七、考核
體檢合格的應聘人員由區(qū)人事局會同區(qū)教委對其思想政治等情況進行考核�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，出現(xiàn)缺額按報考該學科考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
八、擬聘人員名單公示
對擬聘人員進行公示，公示時間為7天。
九、聘用及待遇
公示期滿無異議的，由報考同一學科人員按考試總成績高低依次先后選擇招聘學校。確定招聘學校后，再按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)[2003]37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)[2006]68號)規(guī)定,辦理聘用手續(xù), 與用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確定人事關系，享受事業(yè)單位工作人員相應待遇。聘用人員實行規(guī)定試用期，試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用;試用期滿時未取得教師資格證的聘用人員考核直接確定為不合格;考核不合格者，取消聘用資格，解除人事關系。
十、紀律要求
公開招聘中小學教師工作是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招考工作順利進行。自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假。一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規(guī)定追究當事人的責任。
報名聯(lián)系電話：
重慶市南川區(qū)人事局 聯(lián)系電話: 71420469
重慶市南川區(qū)教委 聯(lián)系電話：71427876
重慶市南川區(qū)人才市場 聯(lián)系電話：85628188
網址：http://www.cqpa.gov.cn
http://www.ncrcw.cn
附件:南川區(qū)2008年公開招聘中小學教師崗位一覽表.doc
2008年7月30日
