【#事業(yè)單位招聘# #2023廣西桂林市資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局招聘2人（12月13日至15日?qǐng)?bào)名）#】®無憂考網(wǎng)小編根據(jù)資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局發(fā)布“資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局公開招聘2名編外聘用人員公告”得知，2023廣西桂林市資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局招聘2人，報(bào)名時(shí)間為12月13日至15日。

　　為進(jìn)一步推進(jìn)全縣高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)、農(nóng)田水利建設(shè)項(xiàng)目管理工作，根據(jù)工作需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局決定面向社會(huì)公開招聘編外人員2人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公開招聘基本條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治上堅(jiān)定可靠；

　�。ㄈ�）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

　�。ㄋ模┚哂写髮W(xué)本科及以上學(xué)歷；

　�。ㄎ澹┠挲g要求：18周歲以上35周歲以下（1988年12月1日至2005年12月1日期間出生）；

　�。�六）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.有違紀(jì)違法記錄史的人員；

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

　　3.依法被辭退公職未滿五年的人員；

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

　　5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

　　6.在讀的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生；

　　7.以及其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　二、崗位要求

　　（一）土木類、農(nóng)業(yè)工程類專業(yè)2名，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　�。ǘ�）能熟練操作各種辦公設(shè)備和運(yùn)用各類辦公軟件；具有較好的學(xué)習(xí)和組織協(xié)調(diào)能力；能吃苦耐勞，服從工作安排。

　　三、招聘程序

　　本次資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局招聘編外人員工作，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、面試、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

　　四、報(bào)名方法

　　1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：12月13日至15日，8：00-12：00，15：00-18：00。逾期不再接受報(bào)名。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局309辦公室；

　　聯(lián)系電話：0773-4366306

　　4.報(bào)名要求：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需應(yīng)聘人員持本人有效居民身份證、報(bào)名表（附件1）、畢業(yè)證書（學(xué)位證書）、戶口本原件和復(fù)印件一式兩份帶到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

　　五、資格審查

　　報(bào)名結(jié)束后，由資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行審查篩選，符合條件的，通知參加面試。

　　六、面試

　　（一）面試人員確定。資格審查結(jié)果合格人員進(jìn)入面試，面試不設(shè)開考比例。面試人員須攜帶身份證，經(jīng)驗(yàn)證無誤后才能進(jìn)入面試。

　�。ǘ�）面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天公布。面試成績(jī)滿分為100分，面試合格成績(jī)需達(dá)60分，方能進(jìn)入考察程序。應(yīng)聘人員面試得分低于60分的，取消應(yīng)聘資格。

　�。ㄈ�）面試時(shí)間與地點(diǎn)另行通知，凡未能按時(shí)參加面試的考生，視為自動(dòng)放棄。

　�。ㄋ模┟嬖嚬ぷ饔少Y源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織，統(tǒng)一制定具體實(shí)施方案并組織實(shí)施，全程接受紀(jì)檢（監(jiān)察）部門的監(jiān)督。

　　七、考察

　　（一）考察人選的確定。按照同一職位報(bào)考人員的面試成績(jī)從高分到低分的順序按1:1比例確定考察人選。相同職位招聘數(shù)末位出現(xiàn)兩人以上成績(jī)并列的，以報(bào)名時(shí)學(xué)歷高的進(jìn)入考察程序。

　　（二）考察工作由資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實(shí)施�？疾旖M由2人以上組成。

　�。ㄈ�）考察工作原則上在5個(gè)工作日內(nèi)完成�？疾旖M在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)具體組織實(shí)施考察工作，考察結(jié)束后要形成書面材料（一式兩份），考察組成員簽名，加蓋單位公章，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。  

　　八、確定擬聘用人員

　　1、根據(jù)面試成績(jī)、考察結(jié)果，確定擬聘用人選，實(shí)行公示制度，公示期5天。公示期間對(duì)擬聘用人員有異議的，由監(jiān)察部門及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。

　　2、公示無異議的，報(bào)資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究確定，辦理有關(guān)聘用上崗手續(xù)。

　　九、待遇

　　本次招聘的工作人員實(shí)行勞務(wù)合同用工管理，聘請(qǐng)人員工資標(biāo)準(zhǔn)參照資源縣鄉(xiāng)村振興志愿者標(biāo)準(zhǔn)2500元/月，社會(huì)保障個(gè)人部分由本人承擔(dān)，單位部分由資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)。

　　十、政策保障措施

　　所招聘人員試用期為一個(gè)月，試用期內(nèi)正常發(fā)放工資。聘期為1年，合同期滿后視情況續(xù)聘。今后因不適應(yīng)工作或考察不稱職的，一律不再續(xù)聘。自動(dòng)辭職的必須提前三個(gè)月向資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局提出自動(dòng)辭職報(bào)告書。解聘或辭職的，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定辦理。

　　本公告由資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)解釋。

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　　資源縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

　　2023年12月13日