根據(jù)《關(guān)于加強社會矛盾糾紛調(diào)處化解平臺建設(shè)推動信訪矛盾糾紛化解工作的實施方案》要求，加強縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))矛盾糾紛調(diào)處化解平臺建設(shè)，夯實基層力量，服務鄉(xiāng)村振興，經(jīng)縣政府研究決定，面向社會公開招聘38名專職人民調(diào)解員。具體事項公告如下：
一、招聘對象及條件
(一)招聘數(shù)量
共招聘專職人民調(diào)解員38名，其中縣級社會矛盾糾紛調(diào)處化解中心2名，城區(qū)街道信訪矛盾調(diào)解中心1名，35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪矛盾調(diào)解中心各1名。
(二)招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，品行端正，思想上進;
2、熱愛人民調(diào)解事業(yè)，自愿從事人民調(diào)解工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神;
3、報考縣級社會矛盾糾紛調(diào)處化解中心和城區(qū)街道信訪矛盾調(diào)解中心的人員，要求為阜蒙縣戶籍，報考其他35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪矛盾調(diào)解中心的人員，原則上為本鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍，并優(yōu)先錄用。
4、具有國家承認的大學�？萍耙陨蠈W歷，年齡在18周歲以上，35周歲及以下(1988年3月20日后出生);具有基層調(diào)解工作經(jīng)歷一年以上或具有法律相關(guān)專業(yè)的，年齡可放寬至40周歲(1983年3月20日后出生)，學歷均以學信網(wǎng)查詢結(jié)果為準;
5、具備較好的語言表達與溝通能力，熟練掌握電腦操作系統(tǒng);
6、身體健康，五官端正，無紋身，臉上無明顯疤痕、胎記，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
(三)有下列情形之一者，不得報考：
1、本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2、本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4、編造、散布有損國家聲譽、否定黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
5、因吸毒、賭博受到處罰的;
6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
8、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘人員;
9、有較為嚴重個人不良信用記錄的;
10、其他不適宜從事專職人民調(diào)解員工作的。
現(xiàn)已參加工作的人員自行解除與原工作單位人事勞動關(guān)系，出現(xiàn)糾紛,責任由考生自負。
二、招聘程序
(一)報名方式
本次招聘報名采取現(xiàn)場報名，應聘人員報名時須攜帶《報名登記表》、戶口簿、身份證、畢業(yè)證、中國高等教育學生信息網(wǎng)打印帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、由戶口所在地派出所出具的無劣跡證明、基層調(diào)解經(jīng)歷證明(鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具)等相關(guān)證件原件及復印件1份,同時須提供近期一寸半身正面免冠同版彩色照片3張，統(tǒng)一到縣司法局(縣政府西側(cè)高層)五樓會議室誠信報名。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消其考試和應聘資格。
(二)基本程序
此次招聘分為筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等工作程序。招聘工作由紀檢部門進行監(jiān)督。
1、筆試
筆試考試內(nèi)容不指定復習參考書和培訓機構(gòu)。
(1)筆試時間：具體時間在阜蒙縣人民政府官方網(wǎng)站(www.fmx.gov.cn)發(fā)布通知(詳見準考證)。筆試滿分100分。
(2)考生須按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試，并按要求攜帶身份證、準考證等相關(guān)材料，缺少證件、材料的考生不準參加考試。
(3)筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績統(tǒng)一在阜蒙縣人民政府網(wǎng)站上公布。依照筆試成績從高分到低分的排序，以1︰2的比例確定面試人選，后一名人選的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，可同時參加面試。請考生密切關(guān)注阜蒙縣人民政府官方網(wǎng)站相關(guān)公告。
2、面試
(1)面試由阜蒙縣人社局、司法局負責組織。面試滿分100分，低分數(shù)線60分，未達到合格分數(shù)線的考生不能聘用。本次面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、舉止儀表等。
(2)總成績計算�？偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%。總成績按照四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
3、體檢和考察
(1)根據(jù)考生成績，按招聘計劃1:1的比例確定體檢和考察人選。對擬聘用人員的體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
(2)對擬聘用人員的考察工作，由縣司法局具體負責。
(3)體檢和考察工作中出現(xiàn)崗位空缺，按照成績從高分到低分順序進行遞補。筆試和面試成績均并列者，由阜蒙縣人社局組織加試，將加試成績高者確定為遞補人員。
4、公示和聘用
(1)根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在阜蒙縣人民政府官方網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。
(2)擬聘用人員確定后，按照管理權(quán)限到縣人社局審核備案。
(3)聘用人員與縣司法局簽訂聘用合同，聘用合同和管理參照公安輔警。合同試用期內(nèi)，經(jīng)用工單位考察不能勝任此項工作的，用工單位將解除聘用關(guān)系;合同期內(nèi)，因工作失誤給用工單位造成損失或不良影響、以及嚴重違反用工單位規(guī)章制度的，用工單位將依據(jù)《勞動合同法》解除聘用關(guān)系。
(4)新聘用人員試用期為2個月，試用期滿由縣司法局進行考核，考核合格的，予以正式聘用，并簽訂勞動合同，不合格的，取消聘用。擬錄用人員必須服從崗位分配，否則取消錄取資格。專職人民調(diào)解員參照公安輔警薪資待遇，試用期滿后，根據(jù)學歷評定層級，實行層級化管理。
三、監(jiān)督管理
1、公開招聘工作堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
2、對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反招聘紀律的受聘人員，一經(jīng)查實，已簽訂聘用合同的，解除聘用合同，予以清退。
3、對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責任。
4、請廣大考生及時關(guān)注阜蒙縣政府官方網(wǎng)站有關(guān)公告。
未盡事宜由阜蒙縣司法局負責解釋。
報名時間：2023年3月27日至3月31日上午8:30-11:30，下午2:00-4:30。
報名地點：阜蒙縣司法局5樓會議室(阜蒙縣政府西側(cè)高層)
聯(lián)系電話：0418-3592794
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1.2023年阜蒙縣公開招聘專職人民調(diào)解員報名崗位表
2.阜蒙縣公開招聘專職人民調(diào)解員報名登記表
原文標題：阜蒙縣公開招聘專職人民調(diào)解員公告
文章來源：https://www.fmx.gov.cn/newsdetail.thtml?id=762722
