【#事業(yè)單位招聘# #2022廣西柳州市行政審批局下屬事業(yè)單位參加廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急缺高層次人才招聘公告#】2022廣西柳州市行政審批局下屬事業(yè)單位參加廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急缺高層次人才招聘公告已發(fā)布。報(bào)名形式：雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。®無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

　　為優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高整體素質(zhì)，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))的規(guī)定，以及廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于組織開(kāi)展2022年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才招聘活動(dòng)崗位征集的通知》工作安排，結(jié)合我局下屬事業(yè)單位發(fā)展需要，按照“公開(kāi)、公平、公正”和“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將2022年我局下屬事業(yè)單位參加廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才招聘活動(dòng)公告如下：

　　一、招聘的基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿18周歲;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和能力;

　　(四)招聘對(duì)象：2022年應(yīng)屆普通高校碩士畢業(yè)生(含2021年畢業(yè)未就業(yè)的普通高校碩士畢業(yè)生);

　　(五)具備應(yīng)聘崗位所需要的其他聘用條件;

　　(六)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：1.現(xiàn)役軍人;2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;3.被辭退或辭聘未滿5年的人員;4.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;5.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。6.獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個(gè)縣下屬事業(yè)單位，城區(qū)、新區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員(含聘用教師控制數(shù)人員);通過(guò)定向招聘獲聘到事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員。

　　(七)2021、2022年普通高校畢業(yè)生均需在2022年10月30日前獲得畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)。

　　二、招聘崗位要求

　　見(jiàn)附件

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名形式：雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　(二)資格審查：應(yīng)聘者需持個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件按招聘單位要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審核，資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，對(duì)不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格。

　　(三)咨詢電話：0772-3732561,0772-3167325

　　(四)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：

　　見(jiàn)附件

　　(五)組織面試

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　1.面試人員的確定。應(yīng)聘當(dāng)天，招聘單位結(jié)合崗位要求和條件現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘考生進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)通知合格考生面試時(shí)間和地點(diǎn)。每個(gè)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:3的比例方能進(jìn)行。對(duì)達(dá)不到比例，確急需進(jìn)人的崗位，經(jīng)事業(yè)單位主管部門(mén)同意，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案后，才能進(jìn)入面試。

　　2.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行。面試滿分為100分，面試成績(jī)60分為合格。面試成績(jī)不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時(shí)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上(含70分)方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。按照各崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定考核人選，現(xiàn)場(chǎng)簽訂《招聘意向書(shū)》。

　　(六)組織考核

　　考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、無(wú)違法亂紀(jì)等情況，并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。如應(yīng)聘人員資格不合格的，取消考試資格，可從參加考試的人員中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

　　(七)組織體檢

　　由招聘單位組織到市三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。面試、考核、體檢都合格的，確定為擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　四、工資待遇

　　享受我市事業(yè)單位工作人員工資待遇。符合人才引進(jìn)政策的，可享受生活補(bǔ)助、購(gòu)(租)房補(bǔ)貼等。

　　五、信息發(fā)布地址

　　本次公開(kāi)招聘公告、變更公告、公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在柳州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.liuzhou.gov.cn/)發(fā)布。各單位招聘崗位信息以招聘現(xiàn)場(chǎng)為準(zhǔn)。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

　　(二)要根據(jù)國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)要求做好新冠肺炎疫情防控相關(guān)工作。

　　點(diǎn)擊查看>>>附件

　　2022年柳州市行政審批局下屬事業(yè)單位參加廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才招聘崗位要求

　　報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　原文標(biāo)題：2022年柳州市行政審批局下屬事業(yè)單位參加廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才招聘活動(dòng)公告

　　文章來(lái)源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/rsywbm/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/202209/t20220908_3135139.shtml