【#銀行招聘# #2022恒豐銀行北京分行春季校園招聘信息【4月25日截止簡(jiǎn)歷投遞】#】2022恒豐銀行北京分行春季校園招聘若干人，簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：2022年4月25日截止，®無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：

　　一、

　　法律審查崗（北京分行）

　　發(fā)布時(shí)間：2022.04.01

　　北京市/全職/面議/2022-04-25截止

　　招聘類(lèi)別:校園招聘

　　工作地點(diǎn):北京市

　　需求部門(mén):北京分行

　　招聘人數(shù):若干

　　工作職責(zé):

　　對(duì)分行經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)及相關(guān)法律文件的合法性進(jìn)行審查，對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別，提出法律風(fēng)險(xiǎn)防控措施。負(fù)責(zé)法律文本的用印審查。負(fù)責(zé)格式合同文本的管理。根據(jù)我行業(yè)務(wù)創(chuàng)新需求，參加業(yè)務(wù)創(chuàng)新討論，研究產(chǎn)品交易結(jié)構(gòu)及法律風(fēng)險(xiǎn)，并提出防范法律風(fēng)險(xiǎn)的改進(jìn)方案。為分行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理提供法律咨詢(xún)意見(jiàn)。完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。

　　任職資格:

　　1.具備良好的道德品質(zhì)、較好的適崗能力及潛力，身體健康，認(rèn)同恒豐銀行企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

　　2.學(xué)歷學(xué)位要求：全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷（同時(shí)取得與學(xué)歷相應(yīng)的學(xué)位）或取得經(jīng)教育部認(rèn)證的國(guó)外大學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位。

　　3.畢業(yè)時(shí)間：應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)間須在2020年6月之后（2020屆、2021屆畢業(yè)生須未落實(shí)過(guò)就業(yè)單位且能夠辦理報(bào)到證二次派遣手續(xù)）。境內(nèi)高校畢業(yè)生須于2022年7月底前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證；境外高校畢業(yè)生須于2022年7月底之前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》。

　　4.外語(yǔ)水平：須通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)（CET4）考試（成績(jī)?cè)?25分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽(tīng)讀公開(kāi)考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上；英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生應(yīng)通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)考試；小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)的畢業(yè)生，應(yīng)通過(guò)相應(yīng)等級(jí)的外語(yǔ)水平考試。

　　5.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，符合最 新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)規(guī)定，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　6.符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及親屬回避的管理要求。

　　二、

　　信息科技崗（北京分行）

　　發(fā)布時(shí)間：2022.04.01

　　北京市/全職/面議/2022-04-25截止

　　招聘類(lèi)別:校園招聘

　　工作地點(diǎn):北京市

　　需求部門(mén):北京分行

　　招聘人數(shù):若干

　　工作職責(zé):

　　負(fù)責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)的管理與維護(hù)、運(yùn)行監(jiān)控等工作。負(fù)責(zé)終端設(shè)備運(yùn)行維護(hù)、技術(shù)支持與服務(wù)管理，保障生產(chǎn)系統(tǒng)正常運(yùn)行。負(fù)責(zé)分行辦公音視頻協(xié)作系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)、技術(shù)支持與服務(wù)管理。負(fù)責(zé)系統(tǒng)變更、事件、問(wèn)題、可用性等生產(chǎn)運(yùn)行相關(guān)流程的日常運(yùn)營(yíng)工作，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析與評(píng)估，制定持續(xù)改進(jìn)措施。負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)連續(xù)性管理。負(fù)責(zé)分行機(jī)房的電力、暖通、消防、門(mén)禁、監(jiān)控等基礎(chǔ)設(shè)施日常運(yùn)維管理、機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施的能效管理、機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施空間和電力的容量管理。負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)安全管理、信息科技風(fēng)險(xiǎn)防控、技術(shù)支持及應(yīng)急響應(yīng)。完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。

　　任職資格:

　　1.具備良好的道德品質(zhì)、較好的適崗能力及潛力，身體健康，認(rèn)同恒豐銀行企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

　　2.學(xué)歷學(xué)位要求：全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷（同時(shí)取得與學(xué)歷相應(yīng)的學(xué)位）或取得經(jīng)教育部認(rèn)證的國(guó)外大學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位。

　　3.畢業(yè)時(shí)間：應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)間須在2020年6月之后（2020屆、2021屆畢業(yè)生須未落實(shí)過(guò)就業(yè)單位且能夠辦理報(bào)到證二次派遣手續(xù)）。境內(nèi)高校畢業(yè)生須于2022年7月底前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證；境外高校畢業(yè)生須于2022年7月底之前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》。

　　4.外語(yǔ)水平：須通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)（CET4）考試（成績(jī)?cè)?25分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽(tīng)讀公開(kāi)考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上；英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生應(yīng)通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)考試；小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)的畢業(yè)生，應(yīng)通過(guò)相應(yīng)等級(jí)的外語(yǔ)水平考試。

　　5.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，符合最 新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)規(guī)定，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　6.符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及親屬回避的管理要求。

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