【#衛(wèi)生職稱考試# #衛(wèi)生高級職稱評價基本標準（征求意見稿）#】©無憂考網從中國人力資源社會保障部獲悉，衛(wèi)生高級職稱評價基本標準（征求意見稿）已公布，請相關人員仔細閱讀，具體詳情如下：

　　一、副高級職稱具體評價標準

　　1.副主任醫(yī)師

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任主治（主管）醫(yī)師職務滿5年；或具備大專學歷，在縣級及以下基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作，受聘擔任主治（主管）醫(yī)師職務滿7年。

　　完成規(guī)定的工作數(shù)量要求（詳見附件）。

　�。�2）專業(yè)能力要求

　　臨床、口腔、中醫(yī)類別：熟練掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識，熟悉本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于醫(yī)療實踐，熟悉本專業(yè)相關的法律、法規(guī)、標準與技術規(guī)范。具有較豐富的本專業(yè)工作經驗，能熟練正確地救治危重病人，具有指導本專業(yè)下級醫(yī)師的能力。

　　基于病案首頁數(shù)據(jù)，重點從技術能力、質量安全、資源利用、患者管理四個維度，利用診治病種范圍和例數(shù)、手術級別和例數(shù)、術后并發(fā)癥發(fā)生率、單病種平均住院日、單病種次均費用等指標，科學準確評價醫(yī)生的執(zhí)業(yè)能力和水平。具體指標見附件。

　　公共衛(wèi)生類別：熟練掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識，熟悉本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并推廣應用，熟悉與本專業(yè)相關的法律、法規(guī)、標準與技術規(guī)范。具有較豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級醫(yī)師的能力。

　　基于參與的業(yè)務工作內容，重點考核公共衛(wèi)生現(xiàn)場能力、計劃方案制定能力、技術規(guī)范和標準指南制定能力、業(yè)務管理技術報告撰寫能力、健康教育和科普能力、循證決策能力、專業(yè)技術成果產出、科研教學能力、完成基本公共衛(wèi)生服務項目的能力等方面，包含現(xiàn)場流行病學調查報告、疾病與健康危害因素監(jiān)測（分析預警）報告、制定公共衛(wèi)生應急處置預案和風險評估報告、業(yè)務工作計劃、技術指導方案制定等內容。

　　2.副主任護師

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任主管護師職務滿5年；或具備大專學歷，受聘擔任主管護師職務滿7年。

　　擔任主管護師期間，平均每年參加臨床護理、護理管理、護理教學工作總計不少于40周，病歷首頁責任護士和質控護士記錄累計不少于480條（急診、重癥、手術室、血透、導管室等科室從相應記錄單提取護士記錄）。

　　（2）專業(yè)能力要求

　　熟練掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識，熟悉本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并推廣應用，熟悉本專業(yè)相關的法律、法規(guī)、標準與技術規(guī)范。能夠正確按照護理程序開展臨床護理工作，熟練掌握本�？撇∪说淖o理要點、治療原則，能熟練地配合醫(yī)生搶救本專業(yè)危重病人。具有指導本專業(yè)下級護理人員的能力。

　　3.副主任藥師

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任主管藥師職務滿5年；或具備大專學歷，受聘擔任主管藥師職務滿7年。

　　擔任主管藥師職務期間，平均每年參加藥學專業(yè)工作時間不少于40周。

　�。�2）專業(yè)能力要求

　　熟練掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識；熟悉本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并推廣應用。熟悉本專業(yè)相關的法律、法規(guī)、標準與技術規(guī)范。能夠參與制定藥物治療方案，對臨床用藥結果做出準確分析，能及時發(fā)現(xiàn)并處理處方和醫(yī)囑中出現(xiàn)的各種不合理用藥現(xiàn)象，及時提出臨床用藥調整意見。具有指導下級藥師的能力。

　　4.副主任技師

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任主管技師職務滿5年；或具備大學�？茖W歷，受聘擔任主管技師職務滿7年。

　　擔任主管技師期間，平均每年參加本專業(yè)工作時間不少于40周。

　�。�2）專業(yè)能力要求

　　熟練掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識，熟悉本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并推廣應用，熟悉本專業(yè)相關的法律、法規(guī)、標準與技術規(guī)范。具有較豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級技師的能力。

　　二、正高級職稱具體評價標準

　　1.主任醫(yī)師：

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任副主任醫(yī)師職務滿5年。

　　完成規(guī)定的工作數(shù)量要求（詳見附件）。

　�。�2）專業(yè)能力要求

　　臨床、口腔、中醫(yī)類別：在具備所規(guī)定的副主任醫(yī)師水平的基礎上，系統(tǒng)掌握本專業(yè)某一領域的基礎理論知識與技術，并有所專長。深入了解本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于醫(yī)療實踐。具有豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級醫(yī)師的能力。

　　基于病案首頁數(shù)據(jù)，重點從技術能力、質量安全、資源利用、患者管理四個維度，利用診治病種范圍和例數(shù)、手術級別和例數(shù)、術后并發(fā)癥發(fā)生率、單病種平均住院日、單病種次均費用等指標，科學準確評價醫(yī)生的執(zhí)業(yè)能力和水平。具體指標見附件。

　　公共衛(wèi)生類別：在具備所規(guī)定的副主任醫(yī)師水平的基礎上，系統(tǒng)掌握本專業(yè)某一領域的基礎理論知識與技術，并有所專長。深入了解本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于實踐。具有豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級醫(yī)師的能力。

　　基于參與的業(yè)務工作內容，重點考核公共衛(wèi)生現(xiàn)場能力、計劃方案制定能力、技術規(guī)范和標準指南制定能力、業(yè)務管理技術報告撰寫能力、健康教育和科普能力、循證決策能力、專業(yè)技術成果產出、科研教學能力、完成基本公共衛(wèi)生服務項目的能力等方面，包含現(xiàn)場流行病學調查報告、疾病與健康危害因素監(jiān)測（分析預警）報告、制定公共衛(wèi)生應急處置預案和風險評估報告、業(yè)務工作計劃、技術指導方案制定等內容。

　　2.主任護師

　　（1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任副主任護師職務滿5年。

　　擔任副主任護師期間，平均每年參加臨床護理、護理管理、護理教學工作總計不少于35周，病歷首頁責任護士和質控護士記錄累計不少于240條（急診、重癥、手術室、血透、導管室等科室從相應記錄單提取護士記錄）。

　　（2）專業(yè)能力要求

　　在具備所規(guī)定的副主任護師水平的基礎上，精通護理學某一專科的基本理論知識與技能，并有所專長。深入了解本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于臨床實踐。具有豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級護理人員的能力。

　　3.主任藥師

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任副主任藥師職務滿5年。

　　擔任副主任藥師職務期間，平均每年參加藥學專業(yè)工作時間不少于35周。

　�。�2）專業(yè)能力要求

　　在具備所規(guī)定的副主任藥師水平的基礎上，精通本專業(yè)某一領域的基本理論知識與技能，并有所專長。深入了解本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于實踐。具有豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級藥師的能力。

　　4.主任技師

　�。�1）學歷、資歷及臨床工作量要求

　　具備大學本科及以上學歷或學士及以上學位，受聘擔任副主任技師職務滿5年。

　　擔任副主任技師期間，平均每年參加本專業(yè)工作時間不少于35周。

　　（2）專業(yè)能力要求

　　在具備所規(guī)定的副主任技師水平的基礎上，精通本專業(yè)某一領域的基本理論知識與技能，并有所專長。深入了解本專業(yè)國內外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術并用于實踐。具有豐富的本專業(yè)工作經驗，能獨立解決復雜或重大技術問題，具有指導本專業(yè)下級技師的能力。

　　三、工作業(yè)績要求。

　　以下業(yè)績成果可作為代表作：

　�。ㄒ唬┙鉀Q本專業(yè)復雜問題形成的臨床病案、手術視頻、護理案例、應急處置情況報告、流行病學調查報告等。

　�。ǘ�）吸取新理論、新知識、新技術形成的與本專業(yè)相關的技術專利。

　　（三）結合本專業(yè)實踐開展科研工作形成的論文等成果。

　　（四）向大眾普及本專業(yè)科學知識形成的科普作品。

　　（五）參與研究并形成的技術規(guī)范或衛(wèi)生標準。

　�。�六）人才培養(yǎng)工作成效（包括帶教本專業(yè)領域的下級專業(yè)技術人員的數(shù)量和質量，以及所承擔教學課題和所獲成果等）。

　　（七）其它可以代表本人專業(yè)技術能力和水平的標志性工作業(yè)績。

　　四、基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員可適用《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計生委關于進一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱評審工作的指導意見》。

　　附件：衛(wèi)生高級職稱評價標準-工作量具體要求附表